SKŁADKA ZDROWOTNA W NOWYM ŁADZIE PRZEDSIĘBIORCY
JAK NA STARCIE ROKU?
1. W STYCZNIU 2022 za grudzień 2021
2. W LUTYM 2022 za styczeń 2022
3. OD MARCA 2022 za luty 2022 itd
NOWE ZASADY NALICZANIA SKŁADKI ZGODNIE Z FORMĄ OPODATKOWANIA
1 ZASADY OGÓLNE – 9% dochodu lub składka minimalna (9% minimalnego)
2. PODATEK LINIOWY – 4,9% dochodu lub składka minimalna (9% minimalnego)
3. RYCZAŁT – 9% od 60%, 100% lub 180% średniego wynagrodzenia
To uproszczenie nie zwalnia jednak z obowiązku comiesięcznego składania dokumentów do ZUS!
4. IP BOX – składka zdrowotna 9% lub 4,9% od dochodów kwalifikowanych zależnie od formy rozliczania pozostałych dochodów
Na podstawie art. 79a pkt 2 jeżeli przedsiębiorca rozlicza się na zasadach liniowych i korzysta też z preferencyjnej formy opodatkowania na podstawie art. 30ca ustawy z dnia 26 lipca 1991 r. o podatku dochodowym od osób fizycznych to składka od dochodów opodatkowanych na podstawie art. 30ca też wynosi 4,9%.
5. KARTA PODATKOWA – 9% od minimalnego
6. OSOBA PROWADZĄCA DZIAŁALNOŚĆ GOSPODARCZĄ W PARU FORMACH
Jeżeli osoba rozliczająca podatek dochodowy na zasadach ogólnych będzie prowadziła więcej niż jedną pozarolniczą działalność, roczną podstawę wymiaru składek będzie stanowiła suma dochodów. Podstawa ta nie będzie mogła być niższa niż iloczyn liczby miesięcy w roku składkowym i minimalnego wynagrodzenia. Jeżeli osoba opodatkowana w formie ryczałtu od przychodów ewidencjonowanych będzie prowadziła więcej niż jedną pozarolniczą działalność, to przy określaniu rocznej i miesięcznej podstawy wymiaru składki na ubezpieczenie zdrowotne do limitów przychodów trzeba będzie przyjmować sumę przychodów z tych działalności.
7. OSOBA ŁĄCZĄCA DZIAŁALNOŚĆ GOSPODARCZĄ Z ETATEM
Osoba łącząca działalność gospodarczą z etatem opłaca składkę zdrowotną z obu tytułów.
Wyjątek: Jeśli osoba prowadząca działalność pozarolniczą oraz korzystająca z ulgi na start dodatkowo jest pracownikiem (w rozumieniu ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych) i z tego tytułu podstawa wymiaru składek na ubezpieczenie społeczna jest niższa niż minimalne wynagrodzenie obowiązujące w danym roku, zwolniona jest z obowiązku opłacania składki na ubezpieczenie zdrowotne z działalności, gdy spełni następujące warunki:
OSOBY WSPÓŁPRACUJĄCE – 9% od przeciętnego
Osoby współpracujące będą opłacały składkę w wysokości 9% przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia w sektorze przedsiębiorstw w czwartym kwartale roku poprzedniego, włącznie z wypłatami z zysku.
WOLNE ZAWODY – 9% od przeciętnego
Od nowego roku prowadzenie działalności twórczej i artystycznej, wykonywanie wolnego zawodu nie będzie już traktowane jako prowadzenie odrębnego rodzaju działalności. Przedstawiciele wolnych zawodów będą opłacali składkę zdrowotną w wysokości 9% od 100% przeciętnego wynagrodzenia z IV kwartału roku poprzedniego w sektorze przedsiębiorstw, włącznie z wypłatami z zysku
PRACOWNICY NA UMOWIE O PRACĘ – 9% podstawy
Dla pracowników składka zdrowotna tak jak na starych zasadach będzie wynosiła 9% podstawy do wyliczenia składki zdrowotnej. Składka zdrowotna nie będzie jednak już odliczana od podatku. W 2022 nadal będzie można pomniejszyć wysokość składki zdrowotnej. Nie będzie jednak pomniejszać się jej do wysokości zaliczki wyliczonej na nowych zasadach z uwzględnieniem nowej kwoty wolnej od podatku. Będzie się ją pomniejszać do teoretyczniej wysokości zaliczki jaka byłaby wyliczona na zasadach obowiązujących do 31 grudnia 2021 r.
UMOWY CYWILNOPRAWNE – 9% podstawy
Dla osób zatrudnianych na podstawie umów cywilnoprawnych składka zdrowotna tak jak na starych zasadach będzie wynosiła 9% podstawy do wyliczenia składki zdrowotnej. Składka zdrowotna nie będzie jednak już odliczana od podatku. W 2022 nadal będzie można pomniejszyć wysokość składki zdrowotnej. Nie będzie jednak pomniejszać się jej do wysokości zaliczki wyliczonej na nowych zasadach z uwzględnieniem nowej kwoty wolnej od podatku. Będzie się ją pomniejszać do teoretyczniej wysokości zaliczki jaka byłaby wyliczona na zasadach obowiązujących do 31 grudnia 2021 r.
CZŁONKOWIE ZARZĄDU PEŁNIĄCY FUNKCJĘ NA PODSTAWIE POWOŁANIA – 9%
Obowiązek opłacania składki zdrowotnej powstaje z dniem powołania, a wygasa z dniem odwołania. Składka zdrowotna liczona jest jako 9 % wysokości wynagrodzenia tych osób pobieranego z tytułu powołania. Wyjątek: osoby, które nie są rezydentami podatkowymi Polski dalej nie będą miały obowiązku opłacania składki zdrowotnej w przypadku pełnienia funkcji na podstawie powołania.
WSPÓLNICY SPÓŁEK HANDLOWYCH – brak lub 9% przeciętnego
Nie będzie obowiązku opłacania składek przez udziałowców: W spółce z o. o. z wieloma wspólnikami, Spółce akcyjnej i prostej spółce akcyjnej spółce komandytowo-akcyjnej Składka zdrowotna będzie obliczana jako 9% od podstawy stanowiącej kwotę przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia w IV kwartale 2021 i będzie wynosić ok 500 zł w: jednoosobowej spółce z o. o. spółce komandytowej spółce jawnej będącej podatnikiem CIT Składka zdrowotna wspólnika będzie liczona jak u przedsiębiorcy w: społce jawnej nie będącej podatnikiem CIT spółce partnerskiej
NOWE TERMINY
Dla jednostek budżetowych i samorządowych zakładów budżetowych termin pozostanie bez zmian – do 5. dnia następnego miesiąca. Do 15. dnia następnego miesiąca będą opłacać i rozliczać za dany miesiąc m.in. spółki kapitałowe (spółki akcyjne i spółki z o.o.), spółdzielnie, stowarzyszenia, fundacje, Do 20. dnia następnego miesiąca wykonywać ten obowiązek będą pozostali płatnicy, np. opłacający składki wyłącznie na własne ubezpieczenia, spółki osobowe (jawne, partnerskie, komandytowe, komandytowo-akcyjne).
COMIESIĘCZNE SKŁADANIE DOKUMENTÓW
Ze składania comiesięcznych dokumentów rozliczeniowych zwolnieni są:
Zapraszamy do pobrania PDF z podsumowaniem: